
組織内でのコーチ育成や研修・セミナーで
個の力を引き出し自走する組織へ
コーチングやアドラー心理学を組織に導入する、法人向けのサービスです。特に、チームのコミュニケーションや組織風土の向上に強みがあります。
サービスメニュー

組織へのコーチング導入支援
組織のコミュニケーションやメンバーの意欲を根本から高める、企業・団体向けのプログラム。組織内でのコーチ育成や、1on1・人材開発を支援し、ゆくゆくは自走できる仕組みを構築します。
こんなときにおすすめ
- 社員が自発的に行動する仕組みを作りたい
- 人材力を飛躍的に向上させて組織の生産性を高めたい
- 人材育成力を自社の強みにして社外にアピールしたい
- 社員の離職率を下げてエンゲージメントを高めたい
- 効果的な1on1や社内コーチ制度を導入したい

研修・セミナー
スクールの運営ノウハウとコーチングを生かした、企業・団体向けの研修・セミナー。ワークショップ形式でメンバーの相互理解を促し、明日からのチームワークがアップします。
研修・セミナーのメニュー例
・階層別研修(管理職、新入社員)
・目的別研修(チームワーク、エンゲージメント向上、組織のビジョン作成)
こんなときにおすすめ
- メンバー同士の理解を深めて協力的な風土を作りたい
- チームワークを高めたい
- 組織の中期的なビジョンを作りたい
- 管理職のマネジメント力を高めたい
- 新入社員のモチベ―ションを高めたい
サービスの流れ
STEP
お問合せフォームよりご連絡
まずはお問合せフォームよりご連絡ください。ミーティングの日程調整をさせていただきます。
STEP
事前ヒアリング
事前にご相談内容をヒアリングさせていただきます。現場を視察させていただくこともございます。
STEP
サービス内容の設計・ご提案
ヒアリング内容をもとに、サービス内容を設計し、ご提案します。
STEP
お打ち合わせ・詳細決定・ご契約
何回かの打ち合わせを通して、内容をすり合わせます。詳細が決定したらご契約となります。
STEP
サービスの実施
BloomingCoachingのプロコーチチームがサービスを実施します。特に組織のコーチング導入支援については、コーチング・マインドが浸透するまで継続的に関わっていきます。
STEP
都度フォローアップ
サービス提供に一区切りがついた後も、都度フォローアップを行います。